FORUMUL ECONOMIC REGIONAL - Iasi 2009

Editia a III-a 4 noiembrie 2009 Organizator: Revista PRIMM - Asigurari&Pensii

TEMATICA

OPTIMIZAREA COSTURILOR - o solutie pentru a traversa cu bine criza financiara

RESURSELE UMANE - factor determinant al succesului !
• Cheltuiti eficient pentru a valorifica cea mai importanta resursa in depasirea crizei financiare
• Ce-si doresc angajatii si ce pot oferi angajatorii

BENEFICIILE PENTRU ANGAJATI - cum platim mai mult, cheltuind cat mai putin cu forta de munca?

PENSII PRIVATE
• Pensiile private facultative - un instrument puternic pentru motivarea si retentia angajatilor valorosi, in conditiile optimizarii costurilor cu forta de munca
o Piata pensiilor private facultative - structura, oferta, evolutie, perspective
o Avantaje fiscale pentru pensiile private facultative si aspecte contabile conexe
o Studii de caz: constituirea pachetelor de beneficii pentru angajati si impactul acestora asupra bugetului companiei
• Cum alegem fondul de pensii potrivit?
o riscul investitional in pensiile private
o sistemul multifond - optiuni disponibile
o ce fond ni se potriveste?
• Cum monitorizam rezultatele fondului de pensii private
o Randament financiar - cum trebuie intelese informatiile despre randamentele fondurilor de pensii
o Surse de informatii - obligatiile de transparenta in comunicare ale fondurilor de pensii
o Transferul intre fondurile de pensii - criterii de apreciere a oportunitatii si proceduri legale de a efectua transferul intre doua fonduri de pensii

ASIGURARI DE VIATA
• Piata asigurarilor de viata - structura, oferta, evolutie, perspective
• Asigurarile de viata - protectie financiara si acumulare intr-un singur produs
• Asigurarile de viata in sprijinul angajatorilor:
o produsele de grup, o solutie eficienta pentru retentia angajatilor valorosi
o o oferta complexa, pentru nevoi complexe
o rezultate maxime, cu costuri de administrare minime
• Asigurarea de viata - un beneficiu care se poate acorda permanent cu valoarea angajatului pentru companie
• Conditiile de "Vesting" - o masura directa a fidelitatii angajatului fata de companie

ASIGURARI DE SANATATE
• Un angajat sanatos = un angajat cu productivitate crescuta
• Finantarea preventiei, o solutie mai ieftina decat decontarea absenteismului
• Asigurari de sanatate sau abonamente pentru servicii medicale?
o Un obiectiv comun, caracteristici diferite
o Aspecte financiare specifice
• Piata asigurarilor de sanatate
o Ce se asigura
o Cine ne asigura si cine ne ingrijeste sanatatea
o Deductibilitatea fiscala - un avantaj care trebuie valorificat
• Asiguratorii si furnizorii de servicii medicale - parteneri pentru optimizarea costurilor cu forta de munca